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2026年、飛び石連休パワー全開！5連休シルバーウィークを楽しもう
23 April 2025 | By 姚雨彤 | SISU
2026年秋、日本のカレンダーにひそむ“飛び石休暇”の仕掛けが話題を呼んでいる。2024年に祝日法の適用が正式決定され、2025年4月現在、企業や自治体が具体的な準備を進めているというから、その動きはすでにスタートラインに立っている。
敬老の日（9月21日）と秋分の日（9月23日）のあいだに自動的に設定される“国民の休日”──この一日がカレンダー上にぽっかり穴をあけ、土曜の19日から水曜の23日までの五連休を実現する。中国のように年末に翌年の休暇を一括調整する方法とは異なる、まるでカレンダーに組み込まれた歯車のような仕組みは、SNS上でも「自然のリズムに合わせた休日設計」「カレンダーの小宇宙」といった称賛を集めている。
旅行業界の動きも活発だ。2025年3月時点でJTBが公開した「2026年飛び石休暇特集」には、北陸路を静かな個室列車で巡る“静寂プラン”や、京都・奈良の民家ステイにAR着物体験を組み合わせたコースなど、平日ならではの深掘りツアーが並ぶ。予約データによれば、中国から訪れる旅行者の37％がこの“シルバーウィーク平日ツアー”に興味を示しており、混雑を避けつつ秋景色を楽しむ動きが鮮明になっている。
一方、働き方改革の潮流も無視できない。2025年度から一部IT企業が試験導入した「金曜午後三時退社制度」は、いわゆる“996”とは真逆の発想だ。大阪の製造業では華為（ファーウェイ）製AI同時通訳システムを導入し、連休前の会議時間を平均42％短縮したという報告もある。休暇前夜に遠隔でメール処理をこなしつつ、翌朝の列車に駆け込む──そんなフレキシブルさが日常になりつつある。
地方の取り組みもユニークだ。リモートワーク可能な地方都市では、紅葉直前の「早朝寺院オフィス」プランが若者のあいだで小さなブームに。名古屋のカフェには「休息は次の旅への準備」という中国語のスローガンが掲げられ、日本人が写真を撮る姿も珍しくない。総務省の調査では、飛び石休暇を活用した地方でのテレワーク希望者が前年比22％増を記録しており、新旧の文化が交錯する現場が生まれている。
こうした動きを俯瞰すると、“飛び石休暇”は単なる連休以上の意味を帯びている。自然のリズムを意識し、暦のわずかな“すき間”を巧みに活用することで、観光・働き方・文化交流の新たな地平が切り拓かれているのだ。2026年のシルバーウィーク、異文化の小窓としても機能するだろう。いつもの旅程にちょっとした仕掛けを加え、この五連休を存分に楽しもう。
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